今日は、関連の学校法人の監査のご相談でした。本題は５分ほどで終わり、様々な話になり、国の政策、制度、現状の社会福祉法人、医療法人、こちらの法人の戦略、など、食事をご一緒しながらの１時間半でした。大変、勉強になりました。
今日は、私は関係なかったのですが、お陰様で、大きな仕事も一ついただいて帰って来ました。
「先生は、どこまで行かれるつもりですか？」と私が問うと、「まだ、半分、折り返したところかな。これからもどんどん行く。」とおっしゃってました。また、「現在が職員数1500人でね、これから２〜３年で2000人を超えると思う。」とも。根っからの企業家でいらっしゃるので事業意欲は無限なのでしょうか。
まだまだ、どこまでも行かれる、おつもりです。法人をどこまで大きくされるつもりなのでしょうか。3000人、4000人規模になるのでしょうね。
当然、私より年齢が上の方なのですが、マラソンで言うと、「まだ折り返したところ。」とおっしゃっているので、どこをゴールにされているのか果てしないですね。「これから桁違いの額の資金調達をする。」とも言われていて、どれだけのパワーとタフな精神力の持ち主なのかと、、、、。
私も負けないように付いて行かないといけません。
「新しい介護保険の事業を全国に先駆けて始める予定なんだ。」とも言ってました。北海道、仙台、東京で事業を展開されているので、北海道モデルは、いずれ、仙台や東京でも行うことになるのでしょうか、、、
お会いした途端、「あれ、本間さん、痩せたねーー。どうしたの？」ということになり、また、いつものように、「食事は３回を２回に。食べるものはいつも通り。」「８か月で20kg痩せて、20代の体重になりました。」と。
今日、こんなことも、「今回は、本間さん、厚労省は本気だよ、多分。」と言われたので「やっぱりそうですか、次回の改定は、今までの常識がひっくり返るような改定になるとは聞いてました。」とお答えしました。それに「そうだね、今回の局長は、大臣の抜擢人事だから。」と。
今日で、確信に変わりました。「基本報酬が階段式になる。介護の報酬体系は医療の報酬体系と同じになる。」と。
いよいよ、「アウトカム評価、実績値評価の全面展開」で、ついてこれないところは、、、、ということですかね。これで、HMSセミナーの新・企画で何をお話しするか、決まりました。
