昨日、病院さんとテレビ会議をしていました。内容は、人事考課です。
「そうですか、、多分、無いですね、、」と人事考課担当の方が。
「教育用の資料はありますか？」と私。
「そうですね、確認してみます。と担当者の方。
何だと思いますか？
マニュアルです。
業務の評価表を作成する場合、どうしても、マニュアルが必要になるんですよね。
だって、そうしないと、標準が分からないでしょう。
これからないと「あいつは元気があるからA」とかになるわけで。
ちゃんとやっていても目立たいと「あいつはやる気にかけるからC」とかになっても困るでしょう。
もちろん、使えないマニュアルがあるだけでは困るんですけどね。
人事考課は、法人の総合力でもありますね。
