昨日、ある課題をエリート候補生に課し、グループ討議です。
その後に発表です。まあ、いろいろな話が出て。
「ちょっと待って。これさ、できんの？ これ、資金は？」と聞くと「お金があることが前提で、、、」
「はあ！？ それ、何の前提だよ。なんか、勘違いしてない？」
「ねえ、理事長が、いつも、一番考えていることはなあに？」
「お金だよ、お金。お金って言うと、社会福祉法人の人はやなの？ じゃあ、これでどうを？ 利益だよ。これでもダメ？ じゃあ、適正利益、適正利益ならいい？ どう？」
「今日から、経営について考えるとき、最も考えることは、適正利益だから。今までの考え方は捨てて！いい。」
昨日は、１日かけて、エリート職員、幹部候補生の心構えを整える日に使っていました。
だから、マインド（素）で、モノの見方と考え方の日です。
「君たちに足りないのは、責任と自覚だよ。わかる？ この重さが。それがやなら、辞めた方がいいよ。」
研修会の最後に「来月は、この半分くらいになってないよね？ まったきってねー。（笑）」と。
半年かけた登山の始まりというところでしょうか。少し、キツいかな、、、。
「頑張って登ってきてほしいですね。登りきった時に見える景色は全く違うモノだから。」
