午後は、働き方改革・同一労働同一賃金のコンサルティングの打ち合わせです。

６月から始まりますので、最終の打ち合わせです。

給与規程の改定を７月末です。職員説明会を８月に実施します。

人事考課・評価制度の改定します。合わせて、考課者訓練です。

等級表とキャリアパスを作り直しです。

頑張ります。