これでも、人事制度の整備をほっておきますか？ 働き方改革関連４法＋１に手をつけずにいられますか？

ネットで、検索して下さい。

未払い賃金が請求できる期間などが延長されます。（厚労省）

2020年4月1日から

スライドが２枚、PDFで出てきます。

 

「就業規則を直しておけば、大丈夫です。」って言われていませんか？

それは、かなりの覚悟が入りますよ。

 

これでも、人事制度の整備をほっておきますか？

働き方改革関連４法＋１に手をつけずにいられますか？