「先生、山根さんに渡して下さい。私からのプレゼントだって。」と。「前田理事長からもお電話いただいたんですよ。」と。
もはや、いろんな事情が分かるわけもないので、とりあえず「それは良かったです。」と。← 何が良いかは別として、きっと、こちらの法人さんが真誠会さんに見学に行かれて仲良くなったことへのエールの交換かなと。
「で、先生、山根さんにこの本を差し上げて下さい。」と渡されました。チラッと見て、「山根さんじゃなくて私に下さい。私が読んだら山根さんに渡しますから。」と。今度の土日で読んで、日曜日に福井で会いますから、その時に渡そうと。
で、「先生、お昼食べないんでしょう？」「はい」「それは良くないです。」「はあ、、」「体調も悪いでしょう？」「はあ、、、」「それは良くないです。」「・・・（えー）」と。
「OOちゃん持ってきて。」と。
で、テーブルに並べていただきましたのが、サンドイッチ、せとか、ヨーグルトです。
「先生、せとかです。」「はい（頭を下げて）。← 見れば分かります。」← 食べるとヤバいくらい美味しいです。
「先生召し上がれ。」「はい、ありがとうございます。」とお礼を申し上げて、仕事しながらいただきました。
当然完食です。どこに行っても、出していただいたものは美味しく全ていただきます。
結局、これにインドネシアのスイーツとコーヒー２杯。はじめに出たコーヒーはやたら美味しくてと思ったらめちゃめちゃ高級なコーヒーで。
私、１１時から１４時半までいたのですが、仕事に行ったのかおもてなしを受けに行ったのか分からず、、、。
本当に、ありがとうございます。皆さんに支えられながら頑張る毎日です。
WJUを選んでいただいた理由は、「職員が２０６０年まで安心して勤められる医療・福祉グループにしてほしい。」ですので、全力でそのように。
４月、新体制キックオフです。
長い戦いになります。
（メール）
皆さん、OO会・OO会で、日にちを合わせて打ち合わせを考えます。
１ WJUのチームOO会メンバーとOO会・OO会の経営企画室メンバーの合同打ち合わせ会
２ 日程：４月OO日 午後 打ち合わせ＋研修 夜 懇親会
３ 参加できるか、pm2:00までに可否をメール下さい。
４ 中嶋さん辰巳さんは、参加、必須で。
５ 内容：グループ経営企画の創設・グループ人事部創設、委託・購買の見直し、事務部門の仕事の見直し、全部門別収支のシステム構築、給与制度の見直し、グループでの生み出せるキャッシュを確認し、今後の事業設計図を作成。
６ 決算：２法人合わせて、償却前利益O.O億円です。
