今日は、社会福祉法人ひだまりさんの若手の研修です。
過去2回は、オリエンテーリングと研修に興味を持っていただくこと、法人を好きなっていただくこと、この法人に勤めることに誇りと自信を持っていただくことに研修に中で重きを置いてました。
そして、今回、午後からいよいよ、満を持して、ギアを上げて、「鍛える」フェーズに。
経営を理解していただくため、こんな話を手を変え品を変え行いました。
・経営は甘くないよ。
・ここの法人で管理職をするってどういうことか知ることだよ。
・経営者がみんなに求めていることはどういうことかわかってる?
・研修のための研修ではない、上滑りした議論はいらないよ。
・経営で一番大事なのはお金だよ。
・借金を返すのは売上じゃないよ、利益だよ。だから、利益のない法人に未来はないよ。
・数字の裏付けのない話を経営者は信用するとでも思う?
・もし、自分が会社をやるとしたら、今みたいな話をするか? 自分のお金じゃしないだろ? 永田のお金だから、そんな無責任な話ができるのさ。そんな人間を経営者は信用するか?
・ねっ、皆さんの先輩管理者は凄いだろ? これを学んで乗り越えて来たんだぞ。
最後に「2年は掛かるから、頑張って勉強しようね。」と。
みんな最後は無言でした。
まあ、だから前の2回があるわけで。
研修の中で、訪問看護の職員さんが食らいついて来てくれてました。こういう職員さんは伸びますね。
参加のみんながどんな風に成長していくのか、楽しみです。
↓↓ 今日から、9代目鞄持ちさんが参戦です。今日のやり取りをどのように感じましたでしょうかね。

