これでも、人事制度の整備をほっておきますか? 働き方改革関連4法+1に手をつけずにいられますか?

ネットで、検索して下さい。

未払い賃金が請求できる期間などが延長されます。(厚労省)

2020年4月1日から

スライドが2枚、PDFで出てきます。

 

「就業規則を直しておけば、大丈夫です。」って言われていませんか?

それは、かなりの覚悟が入りますよ。

 

これでも、人事制度の整備をほっておきますか?

働き方改革関連4法+1に手をつけずにいられますか?