70歳前後の正社員が増えているという新聞記事を読みました。総務省が4月27日に発表した3月の労働力調査によると、65歳から74歳までの正社員は89万人。75歳以上も加えると103万人になるそうです。統計を取り始めてから初めて100万人を突破したとのことです。2007年は69万人で、10年間で6割増加です。
最も多いのは建設業の20万人で65歳以上の正社員比率も56％と一番高い。次いで製造業の16万人、卸売・小売業の14万人の順になっている。特に建設業や製造業の中小企業は人手不足が深刻で、技能を持つ高齢者を建設現場などで正社員として雇い続けている。正社員は一般的にフルタイム勤務が前提で、雇用期間の定めがないため、非正規社員に比べ職を失うリスクが低いとのことです。
「65歳を過ぎても正社員として働き続けたい人は潜在的に多く、人手不足に悩む企業は正社員雇用の枠を高齢者に広げている」と言われています。医療と介護も「元気な老人労働者」が増えると思います。
