こちらの法人さんは、とてもしっかりした専務さんがいらっしゃるので、人事制度としてはできています。
しかしながら、マネジメントということになると、一からで、ご理解いただく必要があり、「法律の本質を理解いただきますね。」と言って、話をはじめました。
みなさん、聴くことが初めてなものが多くあったようで、「大変、勉強になりました。」とおっしゃっていただける方がいました。
働き方改革のトリガーは電通事件なのですが、理由は、いろいろあり、経営的な観点からみれば、違う見え方が沢山あるのです。
こちらの法人さんは、とてもしっかりした専務さんがいらっしゃるので、人事制度としてはできています。
しかしながら、マネジメントということになると、一からで、ご理解いただく必要があり、「法律の本質を理解いただきますね。」と言って、話をはじめました。
みなさん、聴くことが初めてなものが多くあったようで、「大変、勉強になりました。」とおっしゃっていただける方がいました。
働き方改革のトリガーは電通事件なのですが、理由は、いろいろあり、経営的な観点からみれば、違う見え方が沢山あるのです。