と、いうことで、今日は、エンゲージメント経営です。

若手研修会もイントロが終わり、今月から各論(本番)に入ります。

何回で終わるかは、分かりませんが、出来るだけ(納得するまで)、やり切る覚悟で来ています。

「ねえ、学びたいことは何?、みんなが学びたい順番に教えるから」と言うことで、受講生4グループの投票により学習の順番を決めることにしました。

まず、受講生が学びたいことを4つのテーマにまとめました。みんなが学びたいのは、① やりがい、「働きやすい環境を作る」② 給与「今より給与を高くしなければならない。」③ 求められる運営「地域包括ケアシステムと自法人の事業」④ 経営に必要なお金は幾ら?「収支構造・収支計算」、です。

画像でお分かりのとおり、4つのうち、優先順位をつけるために点数化したところ、①と④が同じ点数で、決戦投票の結果 ①が一番学びたいことになりました。

と、いうことで、今日は、① エンゲージメント経営です。