昨日、研修の最後に、経営幹部の方達を集めて、「いい、仲良くね。仲良くするんだよ。なんでも話し合えるようにするだよ。みんなが言えば、下は、必ずついてくるからね、いいね。頑張るんだよ。」と丁寧に、顔を一人ずつ見ながら話をしました。みんな「頑張ります。」と、前を向いてました。これからが本当に戦いですね。
少し離れたところから眺めていた真誠会の３人は涙ぐんでました。そして「３年前を思い出しましたー」と。私が「大変な仕事だよね、コンサルタントの仕事って。」と。真誠会の３人は、「ほんと、大変ですよね。」と首を振ったんです。で、私が「でも、この仕事がしたいって谷田さんはWJUに来たんだから凄いよねー（笑）。」と、谷田さんも「いやー（笑）、凄い仕事だと思いますねー、法人に残ってたらと思うと、かなり違う人生ですね（苦笑）。」でした。で、私が「まあ、しょうがないね（笑）。」。
夜、食事をしながら、山根さんが「ほんと、いろんな法人さんがありますね。厳しい経営の法人がたくさんありますね。」と。私が、「ほら、一緒に行った、OOOOさんの経営者の方に面と向かって経営者を降りて下さいって言ったんだよ。」というと「あの方にサインしてもらったんでしょう？」と。「そう、それを関係者に送って、大騒ぎ。でも、そうしないと決着しないからね。」と。でまた、私が「でも、この仕事がしたいって谷田さんはWJUに来ちゃったー（笑）。」と。
法人もいろいろです。そして、人生もいろいろです。
（メール）
お世話になっております。
沖縄での視察・研修参加・懇親会など様々なことを学ばせていただきありがとうございました。
先生から「これからは小山さんが見ているもの、考えていることを山根さんも角田さんも同じように見れていなければならない」と言われていた意味が、今回の視察では強く体感できました。
障がい事業の説明や給食工場、B型作業所を３人で一緒に見て学んだことで、真誠会の障がい事業に対して、これまでぼんやりとしていたイメージが少しずつ形になってきました。視察の後も、「何をどうしていくべきか」を、それぞれの立場から意見を出し合うことができ、とても有意義な時間でした。まさに「百聞は一見に如かず」だと感じました。
また、OOOOO様ではOOPの心底の言葉を職員の皆さんに何としても伝えたい思いには、他人事とは思えない感情になり、涙を流してしまう内容でした。真誠会も現在は職員が学びを形に変える勝負の年と言われている中で、誰もが息継ぎを忘れるくらいの思いで頑張っています。
しかしながら、押さえるべきところを間違える、弱めることがどれだけ法人運営に大きく影響することなのかと背筋が凍るような危機感を感じました。法人運営を続けることが、利用者・職員・法人を守ることになるのだと改めて痛感し、自分自身の役割の重責を強く再認識し、まだまだ足りないと反省するばかりでした。
最後には図々しく先生のご自宅にまでお邪魔させていただき、ありがとうございました。この沖縄で学んだことを必ず花開かせることができるよう頑張っていきたいと思います。
今後ともどうぞよろしくお願いいたします。
真誠会：山根
