再来週（１５日）から、WJUFS のスタッフが、FC 一次募集に手を挙げていただいた法人さんにクライアント法人さん内説明会をはじまります。そのため、今週はWJUFS内で最終の打ち合わせと資料作りです。
今週は、ちょっと、WJUFSのスタッフは忙しいかもしれませんね。まあ、仕事なんで、頑張ってくれるでしょう。彼らには２〜３ステージ上の仕事を求めています。
私は、このブログでも書いているように、「最後は人柄が大事」だと言っているように、WJUFS のスタッフは折り紙付きです。先日、テレビを見ていましたが、箱根駅伝を制した原監督が「以前は、速い子をスカウトしていたが、結果はよくなかった。しかし、人間性の高い子、協調性のある子を取るようにして、しっかり練習したら強くなった。」と。
私は、お客様に「管理者に最も大事なのは法人のことが好きなこと。人柄がいいこと。その子たちが、優秀な子を使えばいいので。」と。
だから、そのかわり、「管理職になる子には徹底した教育をすることが大事。」だと。なので、今、WJUFS のスタッフには、徹底した教育をしています。
今年は、WJUFSの年です。しっかりサポートして行きます。
