必要なのは、職員さんに意識改革していただき、他人ごとを自分ごとに変えていただくことです。

今日は、病院で1日インタビューです。 今日のポイントは、法人の風土が、勝者のメンタリティでできているのか敗者のメンタリティでできているのかの確認です。 職員は、みんな優しく、性格の良い方です。 問題は、勝ち切れない。勝ち […]

10/12にお伝えしたいのは「強い経営」です。

私、この頃、「だから、要するの強い経営をしていただきたいという願いです。」とお話ししています。試合でいえば「勝ち切る経営」です。 「2040年に同じ名前で経営していたのなら、強い経営をしましょう。」と9/12はお話しをす […]

「はい、銀行から来ている人は無視しています。何か言われても、はいはい、こっちでやってますからと言って無視して進めています。」

HMSエリートの最終日、講師と一対一で15分〜20分、事業計画を見ながら話をするのです。 28日に来てくれた参加者にHMSエリートの受講生がいて、講師と一対一で話をするとき、私がその彼に「あなたは意欲もあるし真面目だし力 […]

これをお読みいただければ、多くのことが学べる6ヶ月ということがご理解いただけます。

ここで書かれている内容は、全て、6ヶ月の間に学習します。学習の内容は、5期、6期、7期と変わって来ています。 政策は変わります。経営環境は変わります。報酬改定もあります。なんで、内容が変わってゆくのは当たり前です。 2回 […]

しゃべくり漫才は、ツッコミが、おもいっきり突っ込めるボケじゃないとダメなんだな、というのが、反省でした。

第8期懇親会では、ジャックとしゃべくり漫才に挑戦しました。 ネタを作ってみて、「思ってた以上に難しい。」と言うのが本音です。 しゃべくり漫才は、ツッコミが、おもいっきり突っ込めるボケじゃないとダメなんだな、というのが、反 […]

武士道で、こんな言いまわしがありまね「武士は己を知る者のために死ぬ。」と。

私ごとですみません、月火が沖縄、関西で、そのまま薄着で北海道に移動し、さすがに寒くて、水曜日の夜から発熱しました。しかも39度ほどあり。 しかし、これが不思議なもので、HMSエリート最終回の木金の朝、なぜか、熱が引いてま […]

「数々のコメント、身にあまる光栄です。」 HMSエリートアンケート ⑶ 講師編です。

Q:本間先生はじめ講師陣に対し、感想や印象に残った事を書いてください。 最後まで見てくれて感謝しています。受講できて良かったです。 先生方、短期間ではありましたが、ありがとうございました。本間先生、これからも法人の為によ […]

やっぱり、最後は気持ちですね。

ワールドカップで、アイルランドに勝つことが出来るとは思っていませんでした。 「ありがとうございました!生きててよかった!」 実勢にプレイするとわかるのですが、「勝ちたい。」と、みんなが思わないと、まず、勝てないスポーツで […]

初企画です。

HMSさんで、初企画です。 今、WEBマーケティング、デジタルマーケティング、You Tubuマーケティングの説明中です。 これから、You Tubeを使った広告の話です。   もう、HPがいかに大事か、ご理解 […]