昨日、改めて思いました、「HMSエリートは、いい会だな。」と
昨日、HMSエリートの41人の受講生が集まってくれました。 昨日、改めて思いました、「HMSエリートは、いい会だな。」と。 みんなセミナー会場に来ると、まずは、第1期生 〜 第8期生ごとに挨拶があるわけですが、そのあと、 […]
昨日、HMSエリートの41人の受講生が集まってくれました。 昨日、改めて思いました、「HMSエリートは、いい会だな。」と。 みんなセミナー会場に来ると、まずは、第1期生 〜 第8期生ごとに挨拶があるわけですが、そのあと、 […]
今日は、朝から、「障がい者事業はこう変わる。変革する障がい者事業の経営戦略」です。 お陰様で、50人近くのお申し込みになりました。 1 これから、激増する需要がある。 2 真面目に行っている事業がある一方で、不正があった […]
懇親会です。 生まれて初めて漫才をしてみました。 やっぱり、練習不足は如何ともし難く、まあ、できとして40点くらいですね。 難しいものですね。 テレビで活躍している漫才師の人たちは、何日も練習して、5分に賭けているんです […]
今日は、HMSエリート、卒業生による、フォローアップ研修会です。 ほんと、懐かしい顔が多くあって、嬉しいですね。 合計146人の受講生がいるのですが、今回、そのうちの41人の皆さんが集まってくれました。 私からは「新しい […]
メンバーは、これから鞄持ちになる女子2名。WJUが誇る、TさんNさんHさん。ジャック。榊原先生。飛び入り、福岡の大きな病院の若手。そして、ほほ笑み王子(← だから、誰やねんて)。 たわいもない話、真剣な話、くだらない話、 […]
漫才のネタが半分出来上がりました。サンドイッチマンのオマージュです。 昨日、少し寝て、am1:00に起床して、am4:00くらいに、漫才のネタが半分できたんで、相方に送り、am5:30に寝て、am7:00に起きました。 […]
全国老施協の経営リーダー育成塾の申し込みは、現在13人です。あと、2ヶ月です。だから、最終、20人〜25人かな。 30人くらいまでがいいなって思っているので、20人〜25人は、いい感じかなと思っています。 最北端は、青森 […]
夕方から、病院さんで、幹部職員さんに働き方改革・同一労働同一賃金のオリエンテーリングです。 「ちょうど、良い機会だから、仕事の仕方を見直しましょう。分かる。お気持ちは分かる。挑戦しましょう。」と皆さんにはお願いをしました […]
昨日の午前中は、大学の収支改善コンサルでした。 結論は「結局は一緒だわ。」です。 1 大学経営にも、絶対比率(黄金比率)がある。← 当たり前 2 セグメント(学部別)ごとに管理会計を行う。だから、絶対収支、 […]
ウェルフェアー・J・ユナイテッド株式会社 本間 様 お世話になります。 OOOOOOOOのOOOと申します。 昨日はありがとうございました。ご丁寧なメールもありがとうございます。 昨日のご講演 […]
ウェルフェアー・J・ユナイテッド株式会社 本間様 いつもお世話になっております。 OOOOのOOOOでございます。 2人とも本間先生の御講演には大変衝撃を受け刺激を受け感銘を受けたようでした。もちろん私もです。 本間先生 […]
「OO、OO、OO、OO、合計で100万円の削減になります。」 「OOのリースを変えて、年間でO万円の削減になります。」 「OOをやめました。これで年間OO万円の削減です。」 と20事業所から次々とお話しいただきました。 […]
私の個人的な6月のミッションは2つ。一つは医療法人向けの6月16日に、基本、医療法人向けのコンサル内容をまとめて、初めて、セミナーで話をすること。そして、もう一つは19日の夜、ジャックと、初めて、ステージに立つことです。 […]
昨日、セミナー会場から、HMSエリートの卒業生お二人と一緒に羽田に向かってました。 いろいろな話が出ましたが、やっぱり、事業承継が一番難しいのだなと改めて思いました。 息子、娘ゆえの葛藤、期待、そして、親族としての甘え、 […]
今日のセミナー、終わりました。 お陰様で、いろいろな方から声をかけていただけました。 始まる前に、大きな病院の経営企画の方から「4月、お話をうかがって、是非と、思ってきました。」とご挨拶いただました。「それは、ありがとう […]