このごろ社会福祉法人の研修講師を務めて考えること
昨日は、茨城県経営協さんの研修講師でした。話しをしているうちにどんどん経営者の方たちの気持ちが落ち込んでいくのが分かりました。 この３か月くらいに行った、三重県、長野県、ダイキン（福岡）、宮城県、そして茨城県、お話しして […]
HONMA’S BLOG
鬼が笑うような話しで恐縮です。保険・医療・福祉サービス研究会主催 エリートコース研修の2016年の参加募集が始まりました。
鬼が笑う、まさかの来年のエリートコースの申し込みが始まりました。 保険・医療・福祉サービス研究会発行の「Visionと戦略」でもセミナーの様子が紹介されるようです。 ご興味をお持ちになられたら、参加をご検討ください。 法 […]
本日、無事、第1回エリートコース研修終了しました。
本日、午前中はあいおい損保さんのセミナー講師を務め、午後からHMSセミナーさんのエリートコース研修の講師を務めました。 あいおいさんのセミナーは約200名の参加者あり、基調講演ということで、60分、医療・介護業界で次に起 […]
HMS エリートコース研修にご参加のみなさん、ネット環境の確認です。
ネットは繋がりましたか〜。 これから半年、よろしくお願いします。
今日は午前中に中核職員研修第２回目。午後は現状調査報告会でした。疲れました～。
理事長から、「みんなここに来るのが楽しいんだよ。顔みていれば分かる。」と当社のスタッフにお話しされていたそうです。 今日は、実際のここの法人さんのH26年度の決算数字とH27年度の予算と中期計画の素案をつかって法人の在り […]
7月7日は新潟県社協さんの経営者研修でした。
10：30～16：00まで、あっという間の1日でした。 経営者は自らこうやってグループ研修するなんて機会はないので、刺激になっていただけたら幸いです。 新潟県は今後厳しいマーケットになります。ご参加いただきました法人のご […]
その調子だ！！
長く赤字が続いていた医療法人さんのお仕事を受け。 昨年、黒字になりホップ、今年はステップ、来期にジャンプしていただきつもりです。 4,5月、収入は予算より100万円落ちましたが、事業費と事務費で1300万円減らしました。 […]
本日、土曜日にもかかわらず、50人ほどお集まりいただき研修でした。
医療法人と社会福祉法人を経営する1500人を超える職員数の法人さんで土曜日にもかかわらず約５０人の方にご参加いただき研修を行いました。 研修内容は「医療法人・社会福祉法人がこれから取り組むべき事業とその戦略」です。 医療 […]
本日、とても楽しい会にお招きをいただきました。
本日、750人の法人さんの人事考課・キャリアパス・研修制度導入支援のための考課者訓練初日で、理事長、常務、12施設の施設長、本部のみなさん、総勢26人の研修会でした。 そのあと、夕方から、新理事長、新常務の就任の会があり […]
九州のお客様とこれから３年腹決めて攻めの事業計画を立てる打ち合わせをしました。
医療法人の多くが難しい選択を迫られていることを受けて、介護事業者もその影響を受けないわけにはいきません。 ドミナント地区の医療機関が動く前に攻めることを決断していただくために理事長様と腹を割ってお話しをしました。 あとは […]
お陰様で20人定員お申し込みに達しました。満員御礼です。ありがとうございました。
多くのご期待の声をお寄せいただいています。 頑張ります。
7月9日から始まるエリートコース研修が定員満員御礼になりそうです。
保険・医療・福祉サービス研究会さん主催の「法人経営の将来を担うエリート養成講座 2日間6回コース（計12日間）」が定員満員御礼になりそうです。 お一人様 30万円のコースなので、ご参加いただきます皆様には、しっかり成果を […]
医療機関で管理会計導入のための打ち合わせを開始しました。
以下について、関係者と打ち合わせを行いました。 主幹部門：財務部 ⑴ 管理会計の重要性。 ⑵ 管理会計のスキーム。 ⑶ 管理事業の設定。 ⑷ 原価の配賦と従事割合の設定。 ⑸ 売上の配賦と従事割合の設定。 ⑹ 原価の積算 […]
10月29日に、群馬県老施協、秋田県経営協さんから講師のご依頼をいただきました。
日にちが重なってしまいましたので、本間と谷本で手分けして務めさせていただくつもりです。 これから５年間は経営者の実力が試されることになります。関係のある法人様をしっかりサポートしてゆきたいと思っています。 頑張ります。
WJUってなんだろう？
昨日、一つの案件のコンサルティング契約を解約することで理事長様と合意しました。清算してご返金させていただきます。 先方様は人事考課制度を進めたい。しかも急ぎたい。WJUとしては、人事制度・人事考課制度は経営者と職員の信頼 […]