WJUFSは、事業と管理と監査を分離して、経営することにしようと考えています。だから、執行、監督、監査を分けることにしようと。
WJUFSが大きく成長することを前提に、広島事務所で採用を強化しています。 WJUFSは、事業と管理と監査を分離して、経営することにしようと考えています。だから、執行、監督、監査を分けることにしようと。 私は、いつも、コ […]
WJUFSが大きく成長することを前提に、広島事務所で採用を強化しています。 WJUFSは、事業と管理と監査を分離して、経営することにしようと考えています。だから、執行、監督、監査を分けることにしようと。 私は、いつも、コ […]
皆さんの業界は、稼働が上がることがあっても下がることはないのです。 もし、下がっているとしたら、それは、「誰かが、意図的に落としている」のかも、、、。 例え、人口が3万人の街でも、マインドセットして、チームビルディングす […]
左の部屋がNO2道場の宿題で右の部屋がHMSエリートの宿題をやっつけているところの写真です。 貴重な写真を送っていただきました(笑)。 学んだ者勝ちです。 努力したもの勝ちです。 職員さんは、必ず、力をつけて戻ります。 […]
今週、Mr.KATOの「リ・スタート」のための戦略を加藤さんと考えることになっています。 Mr.KATOも勝負の時を迎えています。 私は、お店を1軒持つために、Mr.KATOを作ったのではないので。 目標は、全米なので。 […]
「WJU鹿児島チーム山下 2025年残暑見舞いの会」が、今年も8月29日に開かれます。いつも、夏と冬にあります。別に決めているわけではないのですが、毎年、あります。 山下ねえさん、柿元さん、鎌田さん、タバきゃー、陽次郎先 […]
WJU勉強会ですが、申し込み受付1週間で50名(24法人)の申し込みになりました。 かなり早いペースです。なので、150人〜200人の収容能力を確保しなければと。 もし、200を超えたらどうするかですね、、、。 あとは、 […]
私が研修を繰り返して、+ 各専門コンサルタントが入っています。 段々、研修を受けている人たちの顔つきや話をしている内容が変わってきているのが分かります。 こちらの法人さんは筋がいいので、良い方向に行くことは疑っていません […]
昨日は、仕事が終わってから、このお二人と仕事の打ち合わせと食事会です。とっても楽しい3時間でした。話の多くが「はぴねす福祉会の長野会長は優秀だよね」「選挙反省会」「時代が変わったね。」「しかも激変が始まったよね。」「20 […]
永田かおりさんの周りは、正のエネルギーに満ちているので、どんどん、いろんなものが集まってくるわけです。もちろん、いいものも悪いものも。なので、私の仕事は、コンサルティングだけではなく、悪いものがくっ付きそうになったら、お […]
8月30日(土)の「HMS賃金高騰(人材争奪)時代の医療福祉業界の経営戦略セミナー」は、開催が決定しました。 と、いうことでレジメ作りが始まります。 ごめんなさい、少々、憂鬱な感じもします。理由は前日は、夜、「鹿児島チー […]
今日は、緊急案件があり出撃を断念して事務所です。これからリモートです。 私の仕事は、通常案件、急患案件、緊急案件があるわけですが、これからは、急患だけではなく緊急案件も増えるかなと考えています。だから、急患のように、対応 […]
本日は、多くの皆様にご参加いただきました。深く、感謝申し上げます。また、ご参加いただきました皆様の法人のご活躍を心よりお祈り申し上げます。今日は、キツい話に聞こえたかもしれません。しかし、今からは、とっても厳しい経営環境 […]
さっきのブログで書きましたが、このブログを読んで、セミナーの講師を探している若い女子の存在を知り、びっくりしました。 昨日、書きましたが、「こんなに簡単に経営が良くなるんですね。」と銀行の支店長さんに言われて、びっくりし […]
今日は、スタッフの方から「大盛況です。」と言っていただきました。確かに、会場には、3年前の倍くらいの人が入られたのかなと思う感じでした。ありがとうございます。 名刺交換の時は、「勉強になりました。」「刺激になりました。」 […]
今日は、CareTEX東京’25【夏】の講師です。「大競争時代を勝ち抜く!稼働率100%を職員の当たり前にする介護事業経営成功の方程式」がお題です。13:20-14:20ですので、あっという間に終わります(笑 […]