↓↓ と、いうことで、初めて、お膝に乗った山根くんの写真です。
19期は、真面目で前向きな人たちです。勉強のできる人たちが集まっている感じです。 では、ありますが「ねえ、優秀なのは分かるんだけどさ、なんというの、考えが硬いというか、窮屈というか、もっと柔軟にゾーンを広げて考えた方がい […]
19期は、真面目で前向きな人たちです。勉強のできる人たちが集まっている感じです。 では、ありますが「ねえ、優秀なのは分かるんだけどさ、なんというの、考えが硬いというか、窮屈というか、もっと柔軟にゾーンを広げて考えた方がい […]
開催要項が届きました。 お役に立ちたいと思います。 基調講演を務めさせていただきますので、重要な仕事と心得ております。 (要項) 2025(令和7)年度 第52 回関東地区知的障害福祉関係職員研究大会 茨城大会 開催要項 […]
4月25日の「医療・介護・福祉事業の事務長・本部機能強化策セミナー」ですが、申し込みの7割が医療法人さんです。 申し込み一覧を見た時、「ああ、来たんだよなー」と言いました。HMSの小池さんに「もう、薬が切れましたからねー […]
今日、HMSさんにエリートコースの講師をやるために伺ったら、「本間さん、早速ですがご相談があります。」と。 「はい、なんでしょうか?」というと、「WJUフードシステムズの視察研修ですが、もう1回別にできますか?」と。 申 […]
新しい会社ができました。 WJUM&Aサポート株式会社です。 これから、いろいろと作戦を考えて動いて行きたいと思います。 よろしくお願いします。
1 あなたのドミナントはこれからどうなりますか? 2 あなたの法人の事業は2040年までに必要とされると理解しました。 3 必要とされないと考えるのであれば、どのように方向転換したら良いですか? 4 あなたの法人の課題を […]
報酬改定で、このビジネスモデルは、壊されるかもしれませんね。 だから、何度訪問しても丸めの請求しかできないとか。 世の中的には、必要なものなので、リ・スタートすれば良いと思います。 (記事) この会社が設置した調査委員会 […]
ワムネットに、事業高よりもはるかに大きなお金を借りたいと融資の申し込みに行ったら言われたそうです。 なんと言われたかというと、「前例が無い。」と。 借りようとしている方も「そりゃそうだろうな。」と。 なぜかと言えば、事業 […]
今日、17(木)から、HMSエリートの第19期です。19まで来ましたねー。 今回、21人の参加(20人定員)でのスタートとなりました。ありがとうございます。 また、どんな出会いがあるのか楽しみです。 経営者を助け、法人を […]
3日間が終わり、今年のWJUコンサルタント育成研修が無事に終了しました。 沖縄から来た若い経営者が「コンサルタントの皆さんが、自信満々で、特養は15%の利益が出るとか、看護小規模多機能は30%出るとか、普通に話をしている […]
人手不足感が深刻になる中、人を集める力と育てる力とガバナンスの3つの要素が本当に難しくなってきていますね。ガバナンスなく現場の意見を聞くというのとガバナンスが効いている形で現場の意見を聞くのでは、全く違う結果になるのです […]
夜の懇親会と言えば、この方を外すわけにはいきません。このかた、今回の研修に参加しているわけではないのです、、、、が、どこからともなく現れて、めちゃめちゃ馴染んで飲んでて、終始笑顔で、時に大笑いで。私は、それを見ながら「よ […]
WJUコンサルタント育成研修2日目です。 コンサルタントごとにテーマを決め、研修商品を作りました。 これを9月1日、2日、3日の3日、WJU研修祭りを予定しています。 この3日間で、幾つかの部屋に分かれて18〜20本のセ […]
あなたも、WJU-ZEMI の「NO2道場」に来ませんか? WJU-ZEMI の最強商品です。 経営を真正面から扱います。 複雑化していく経営に、従前のような「NO1について行く」では時代に対応することは難しいと考えます […]