今日、こんな打ち合わせをしてました。コンサルティング会社にはいろんな、ご相談がくるのです。

厚労省から認可をとったもので、どこにもない発明品で「この商品を世に出したい。」と言ってご相談に来られました。 本間:「どうやって売る(お金に変える)おつもりですか?」 Aさん:「もう代理店になりたいという会社さんが5社ほ […]

くまもん、です。

WJUのサービスを医療法人・社会福祉法人の関係者の皆様にご紹介しました。 「ぜひ、コスト削減の商品で支出削減と助成金等を取っていただき、WJUのコンサル商品を買ってください。」とご説明しました。 いろいろとご興味を持って […]

午前中は鹿児島で、双方向HP+コスト削減の営業です。たぶん「サクラサク」です。古い昭和の合格発表スタイルで表現しました。

ここなら、1500万円は確実に事業費支出が削減できます。事務長さまからは、即答で「分かった。」とのご返事でした。 シミュレーション+見積もり、専門家による説明、納品、の段取りです。5月には納品になると思います。 &nbs […]

最後は経営者の「熱意」です。それ以外ないですよね? 熱意のない経営者は社会悪ですよね。「経営者に必須なのは、使命感、責任感、そして、熱意」です。どれが欠けてもなれません。

ある法人さんのお仕事をさせていただくことにしました。チームで仕事をさせていただきます。チームじゃないとコンサルを受けるのは難しい状況なので。こちらの法人さまは、規模的に大きいわけではありません。むしろ小さい方かもしれませ […]

今日のWJU全国会で私の4月8日のブログの内容に対して、「盛ってるのかと勘違いするくらいの1週間ですよね。しかし、今日、1週間のすべてに対して、同行者の話や具体的な内容が出てきて、全部真実だと分かりました。改めてすごいですね。」と言われました。

今日のWJU全国会で、私の4月8日のブログの内容に対して、「盛ってるのかと勘違いするくらいの1週間ですよね。しかし、今日、1週間のすべてに対して、同行者の話や具体的な内容が出てきて、全部真実だと分かりました。改めてすごい […]

岡山病院協会さんから研修のリピートをいただきました。また、福井県病院協会さんからも講師依頼をいただきました。ありがたいことです。

2月の研修が好評だったとのご評価をいただきました。6月にもう一度詳しくということでしたので、レジメを補強して、ご参加の皆様のご期待にお応えできるように頑張りたいと思います。また、福井県の病院協会からも講師のご依頼をいただ […]

午前中は、現状分析報告+コスト削減商品説明。午後は、コスト削減商品説明。

午前中の法人様は、とてもマネジメントがしっかりしていました。事実なので、そのままお書きしましたし「なかなか、無いんですよ、こういう書き方するのは。」とお話しました。 ここの法人さんのテーマですが以下です。 1 もうすでに […]

私の先週の仕事内容です。これを見ていただくと、WJUの活動がご理解いただけると思います。私、結構、頑張っているんです。だてに顔がでかいわけではないのです。

1 WJU社会保険労務士法人の社会保険労務士と打ち合わせ:改正社会福祉法対応+ある法人での補助金・助成金商品の進め方+ある法人の人事制度・給与制度・評価制度の現状評価進め方。 2 首都圏の社会福祉法人に出向き、「現状調査 […]

4/10(月)17:00~ 勉強のために末廣亭へ行っていただけますようお願いします。← これ、WJUの社内メールです。

これ、大真面目な社内メールです。このブログをお読みのあなたが、4月10日に新宿末廣亭に行くと、このごろ本間のブログでちょくちょく登場するUさんに会えるかもしれません。ちなみに体型もぽっちゃり系です。メガネかけてます。話し […]

HMSエリートに参加のみなさん、経営企画室の役割の一つが、このやりとりから分かります。

HMSエリートに参加のみなさん、経営企画室の役割の一つが、このやりとりから分かります。商品やビジネスモデルには寿命があるのです。医療も福祉も従前のビジネスモデルは終わります。みなさんはどうしますか?一緒に考えましょう。 […]

20日からのHMSエリートの申し込みは、

20日からのHMSエリートの申し込みは、北は北海道から南は鹿児島まで法人さんから申し込みがあるようです。楽しみです。 経営者を支えてくれる若手を一人でも多く作って戻せるように頑張ります。 まだ、残席があります。 申し込み […]

WJUがご提供する虐待対策研修とは。

5月、6月、7月、8月、9月、10月の6回で虐待対策研修を3法人で行います。 WJUが行う研修の特徴です。 1 研修3日+現場でのQ&A3日。 2 研修:聴講+グループ討議+発表+宿題。 3 現場でのQ& […]