WJU見学会は「よく学び、よく遊ぶ」です。「よく遊ぶ、よく学ぶ」ではありません。そこのところはよろしくお願いします(笑)。 calendar_today 2023年4月30日 お陰様で、9月4日5日のWJU見学会は、すでに定員を大きく超えていて、これから「ごめんねメール」をすることになります。 WJUはセミナー会社ではないので、先着順では考えないわけで、「その法人にとって必要だ。」と思える法人 […]
WJU・WJUFSの「アトラトル企画=事業創造企画」と位置付けています。ただ、給食工場を作ると言う発想はありません。食と通して未来を創造する企画です。なので、アトラトル企画としてあります。 calendar_today 2023年4月30日 お陰様でアトラトル企画の提案書・見積書が欲しいと言われている法人さんが10法人に近づいてきました。この調子だと、第一次募集をするまでもなく締切りになるかもしれません。 唯一無二の仕組みにしてモノマネできないシステムにして […]
良い法人を作るのは大変な手間ですが、壊すのは一瞬です。 calendar_today 2023年4月29日 昨日、2年ぶりにお電話をいただいた経営者の方から「後を継いだ息子が大赤字と職員が離れていって、辞任して、街を出て行きました。」という話でした。 「役員は止めなかったんですか?」と言うと「誰も止めませんでした。」とのことで […]
令和5年度は、「経営力」が試されそうですね。 calendar_today 2023年4月28日 早い法人さんは、決算見込みが出始めています。正直、悪い法人が多いですね。 巷の噂でも、「社会福祉法人の決算は荒れそうだ」です。 問題は、復元する力があるかどうかです。 令和5年度は、「経営力」が試されそうですね。 WJU […]
今年は、かなりの数のコンサルティングを行うことになると思っています。 calendar_today 2023年4月28日 テレビ会議で、エンゲージメント経営の進め方について打ち合わせを行いました。 大変しっかりした経営をされている法人さんなので導入はできます。しかし、人事制度、労務管理、福利厚生、給与体系を一緒に変えていく必要があるので、簡 […]
でも、お聴きいただいて、「自法人の将来を考える時期に来ている」とご理解いただくことも大事です。 calendar_today 2023年4月28日 沖縄は夏です。日差しが痛いです。でも、まだ、梅雨になってないので、こちらの人たちにとっては過ごしやすいのでしょうね。 昨日は、深夜まで、レジメを作ってました。かなり、かなりキッツイ内容で仕上げました。だって、1月27日の […]
また、3年物の仕事が始まりました。 calendar_today 2023年4月27日 今日は、「3年はかかります。」とお話しして契約をさせていただいた法人さんの初日です。75分で、なぜ、私がここにいるのかを、国の政策、社会福祉法人の話、法人の話、これから行うことなどを含め、20人〜30人の方にお話ししまし […]
当然ですが、WJUFSのHPは、エンゲージメント経営実践を表現したHPになっています。 calendar_today 2023年4月27日 気がついたら、明後日からGWです。WJUFSのHPを作らなければならないし、Mr.Katoの新商品とプロモーションも決めなければならないし、WJUFSの面接を行わなければならないし、WJUFSのために銀行さんにお話ししに […]
遅いわけですが、国も本気で動き出している問題です。 calendar_today 2023年4月27日 「国立社会保障・人口問題研究所は4月26日、2070年までの日本の将来推計人口を公表した。総人口は、20年の1億2615万人から70年には約3割減少し、8700万人となる。このうち外国人が1割を占めると推計した。出生数は […]
経営者の方は、きっと、すぐに動かれると思います。私は、重い荷物(責任)を背負うことになるかもしれません。そんな話です。 calendar_today 2023年4月27日 夜、ある法人の経営者の方に一対一でお会いしてきました。 ことは急を要するので、「今、明日にでも手を打たなければならない課題があります。できるだけ早い対応をお願いします。」とお話ししました。経営者の方は、私の話を静かにお聞 […]
宜しければ、学びに来て下さい。 calendar_today 2023年4月26日 マスターコース2期生です。皆さん、充実した表情で、良かったです。 非常に厳しい地域からの受講生も、「出口が見えました。」と言われていました。 地域制圧を狙っている法人さんの受講生は、「これでいいんだと確信しました。」と言 […]
そして、今、この3+1の能力に起因する「差」が出始めていることを実感します。 calendar_today 2023年4月26日 HMSエリートで学習のコンセプトは「3+1」です。 サステナビリティー(持続可能性) フレキシビリティー(対応力) レジリエンス(回復力) 以上の3つは法人経営の上で欠かせない「能力」です。 そして、もう一つ、 ゴーイン […]
WJUあるあるです。 calendar_today 2023年4月25日 WJUあるあるです。今日、マスターコースに来ていただいている法人さんから聞きました。 「どこの馬の骨とも分からないコンサルティング会社に、こんなコンサルティング料を払って大丈夫なのか?って言ってた法人の監事さんが、よく1 […]