今日も30億円の法人さんの現状調査です。各専門分野の8人で調査に入っています。
今日も30億円の法人さんの現状調査です。各専門分野の8人で調査に入っています。 私の担当は、最も大事な、風土(カルチャー)、文化(価値観)、モラル、レベル感などを確認しています。 インタビューしている管理職の皆さんには「 […]
今日も30億円の法人さんの現状調査です。各専門分野の8人で調査に入っています。 私の担当は、最も大事な、風土(カルチャー)、文化(価値観)、モラル、レベル感などを確認しています。 インタビューしている管理職の皆さんには「 […]
新人5人です。 みんな、それぞれの持ち場で頑張っています。 みんな若いのですが、力量は十分です。 一人は長野で。+ 鞄持ちさんと一緒です。 一人は神奈川で。 一人は私のサポートで永田町です。 一人は広島事務所で。 一人は […]
今日の、旭川の合同試食会での一コマです。 WJUFSのスタッフからメールが来ました。 厚労省担当官の方にご興味を持っていただいた「選べる給食」です。 (メール) 本間社長 お疲れ様です。 本日、旭川合同試食会でした。 皆 […]
1 演習 1 2 演習 2 3 演習 4 (メインテーマ) 自法人の戦略の方向性も合わせて作成して下さい。 4 演習 5 5 演習 6 6 演習 9 + 医療・介護需要予測 7 演習 12 8 演習 13 […]
HMSエリートレギュラーコース2回目の2日目です。昨日の宿題の発表です。 宿題は、「皆さんの法人が経営企画室ができた時に、始めに何をしなければいけないかを学習していただきました。だから、経営企画室のメンバーが揃ったら、こ […]
本日、旭川市で4法人さん合同で、WJUFSの「アトラトル企画(WJUFSクックフリーズ &WCI生産システム(情報システム)+就労B型+エンゲージメント経営)」の説明会 and 試食会が始まりました。私は、永田町 […]
今日は、HMSエリートレギュラーコースの2回目です。内容を大きく変えた1回目ということになります。 WJUとして、2025年〜2040年の闘い方のコンセプトは決まり、それをこのような研修やパブリックセミナーで発信を始めま […]
WJUコンサルティング合宿5月の回(全4ヶ月の2回目)が終わりました。 今回は、2040年までの政策について、WJU独自の「国のストーリーと社会福祉法人のこれから」を説明し、給食、労務、人事考課、エンゲージメント経営のコ […]
2日間、大きな法人さんの職員インタビューが終わりました。まだ、土曜日もあと1日、インタビューがあるのですが、大枠、法人さんの「イメージ」は湧きました。結論から言えば、「良い風土(カルチャー)」を持った法人さんだなと。だか […]
昨日は、現場調査の後新宿まで戻りWJUコンサルティング合宿の食事会に参加です。昨日の食事会には、実際に政策策定に携わっている厚生労働省の方が参加されました。短い時間でしたが、意見交換をさせていただくことができました。 お […]
WJUの事務所では、コンサルタント育成研修を行っているわけですが、私は、単独で今日と明日の2日間、北関東の法人に向かっています。 今日は、職員 700人規模の社会福祉法人さんの現状調査です。これから3日間、職員さんとのイ […]
オールリモートの本間塾が7月から開催です。 よろしくお願いします。 画像は、本間塾のパンフを持った、怪しい投資会社の社長さん、、、? そして、横でにこやかに話をしているのは保険の外交員さん、、、? いや、本間塾のパンフを […]
今日は、全4回(4,5,6,7月)の「WJUコンサルタント育成合宿」の第2回目(3日間)の第1日目です。 今日のテーマは、ポスト2040で、ポスト2025ではありません。 2040年の社会福祉法人の在り方です。もちろん、 […]
法人の立て直しに入らせていただき、新しい経営者に交代いただき、今は立派に経営されている法人さんの、「前」経営者の方が、永眠されたと連絡をいただきました。 外科手術(大きな事業所を閉鎖)をして、金融機関との交渉に立ち合い、 […]
ここのところ、経営しないまま、5年も10年も赤字を垂れ流している社会福祉法人に仕事に行っています。また、そんな赤字続きの法人が沢山あります。で、今の今になっても、福祉だから利益を上げるのは違うのではないかと言う関係者がい […]