経営

どこの街かは、ご勘弁下さい。 特養９５床 ＋ ケアハウス３０床 ＝ １２５床 の事業所です。 建てた当時は建設費１５億円です。補助金は７５％なので、手出しは４億円です。 では、最近、「このまま建て替えたら幾らか？」と、見 […]

今日は、四国です。主任・リーダー研修です。 ３ヶ月、試行錯誤でしたが、やっと、研修が始まった感じです。 どんなに時間がかかっても、徹底的に、教育をすることが大事です。徹底的にです。 並行して、現場改革を行なっています。 […]

今日は、「皆さんは、何年も複数回参加されている方も多くいますね。なので、学びを実戦に使ってみる学習をしましょう。」と。なので、全県区の法人さんなので、各拠点ごとに、2040年の提案をしていただきました。 みんな「頭」は良 […]

Q：以下の項目について２０４０年までのゴールをイメージして、計画を立て法人に提言をして下さい。 　　提言を行うに当たり、以下の資料（自法人の決算書・ワムネット・その他）をエビデンスとして使用して下さい。 １　既存事業につ […]

今日は、急性肺炎になって、出撃を断念した法人の中で行う次世代研修です。 今日は、いよいよ、私が最も伝えたかった、核心部分を理解して、法人の将来を考えていただくことです。 国は、大きく政策を転換したわけですが、多くの社会福 […]

今年と今季は違うわけで、今年としては、あと２ヶ月で、今季としては、あと半分です。今年としては、建設コストの上昇が大きな足枷（あしかせ）となって、計画を狂わせています。 また、WJU-ZEMI の動きは、私が、もうひとつ腹 […]

先日の金沢市老施協の方に「こういう役割を担うコンサルティング会社があるんですねー。」と驚いていただいたことに、はっとしました。「役割を担う」という自覚がなかったもので・・・。 だったんですが、昨日、厚労省の服部さんに「ど […]

HMSセミナーで、厚労省の服部さんの話を聴きました。厚労省さんのお考えは理解しました。 令和６年の改定をより進めていくのだと分かりました。 服部さんには、WJUについて、ご興味を持っていただきました。 一度、どこかで(私 […]

１１月になりました。２０２６年もあと６０日です。来年は AI 2027 の年になります。AI が人類を滅ぼすのか、さらなる繁栄をもたらすのか、私には分かりませんが ２０３０年くらいまでには分かるかなと。 少なくとも、２つ […]

今日は、HMSさんの「HMS 2027年障害福祉制度報酬改革と障害事業・就労支援事業の経営戦略セミナー」の研修にオブザーバーで参加です。厚労省障がい福祉課の服部さんのお話を聴けるので、楽しみにしてました。 来年の１月に知 […]

小山さん、はじめは、これくらいですよ、どちらの法人さんも。うまく行っている方です。我慢我慢です。 豊医会のみなさん、頑張りましたね。やっと、スタートを切った感じです。歩みを止めないで下さい。皆さんには、大きな希望がありま […]

１１月２５日の「北海道小規模自治体における地域特性を踏まえた医療・介護サービスの維持・確保の手法に関する調査研究」の研修内容を考えています。 テーマの一つに、「現場の疲弊」という言葉です。今日の金沢での研修でも「疲弊？」 […]

金沢市老施協セミナーがおわりました。 名刺交換の時に「目からウロコの連続で驚きました。」「こういう役割を担うコンサルティング会社さんがあるんだなと驚きました。」と言っていただきました。 やっぱ、石川県はWJUの免疫がない […]

今、金沢で、朝８時１０分です。で、やっぱ、悪いことは出来ないなと言うか、悪いことはしていないわけですが・・・。 金沢東急ホテルに宿泊してまして、朝、７時５０分ごろ朝食をいただいていましたら、「あっ、先生！」と声を掛けてい […]

私もみんなも日常に戻りました。 （メール） 本当にお世話になっております。 本間先生　今日は豊医会さまで真誠会の職員も勉強させていただいております。 ありがとうございます。 角田、小山は、本日より日常に戻っております。 […]

今日は、岡山県に出撃です。夕方、終わりましたら、岡山ー新大阪ー敦賀ー金沢 と乗り換えながら石川県まで移動です。 こちらの法人さんには、新しい「舞台」をご用意して、思いっきり演じてほしいと思わせてくれる役者さんが多くいます […]

成功する人って、こういう人が多いです。参考になれば。 私も、WJUグループで、「一番働く」を、心に刻んでいます。 大きくなる人は何よりも「素直」です。対馬さんも、あの感じですが、とっても素直な方です。 また、「哲学」「学 […]