嬉しいメールをいただきました。 calendar_today 2019年5月9日 W.J.U 本間 様 いつもお世話になります。 先日の研修後から、社会福祉法人の統合合併や協働のことなどを色々と考えたり調べたりしていたのですが、やはり将来的に当法人も障害分野にも事業を拡げて […]
実録、本間に来る笑えない相談「まだまだゆるい話編」 calendar_today 2019年5月9日 「本間さん、OOOO法人を買いたいという人がいるんです。で、ちょうど、売りたいという人がいるんです。」というところから始まりました。 本間:はあっ、いいですよ。幾らくらいの事業高ですか? 仲介の方:売上9億円です。 本間 […]
あなたは、どっちの「そうじゃない。」が納得できますか? calendar_today 2019年5月9日 人事考課がある法人は、自分に対する評価が正しく行われないと思って、「そうじゃない。」って言って辞める。 人事考課がない法人は、自分に対して評価が何も行われないと思って、「そうじゃない。」って言って辞める。 […]
「今回の法律ってね、時間との戦いなの。そして、日本人の価値観との戦いなの。」 calendar_today 2019年5月9日 今日は、1日、医療法人さんで、インタビューです。 場所は、元病室です。 私から「今回の法律は、日本人には馴染まないんですよね。」と話し始めまています。 本間:年間5日以上の有給は取れていますか? 職員さん: […]
なんと言っても、お客様から愛される、信頼される人柄が大事です。 calendar_today 2019年5月8日 新しい会社を作ることになり、WJUでコンサルタントをしている高OさんとWJUサポートセンターで実務をしている宇Oさんの二人が、社長と専務を務めることになりました。 なぜだと思いますか? まず、第一に、なんと言っても、お客 […]
こういう「SOS」メールが何件も来ているんですよ。皆さんの法人のご担当者は、大丈夫ですか? calendar_today 2019年5月8日 本間様 お世話になっております。OOOOOグループのOOOOです。 先日はお忙しいところお時間を頂きまして、ありがとうございました。 表題の件につきまして社内で稟議にかけたところ […]
今の成功が、2040年モデルの成功にはならないんですよ。 calendar_today 2019年5月8日 今日は、報告会です。 以下、ある頁の抜粋です。 私からは、「ちょうど、需要の崖に突入するころに、施設の建て替えです。厳しい経営判断を次の経営者の方はしないといけませんね。」と。 経営者の方は、「ん、、、」と唸ってました。 […]
いよいよ、働き方改革・同一労働同一賃金のコンサルが現場に入っての仕事になってきました。 calendar_today 2019年5月8日 GWが開けて、いよいよ、働き方改革・同一労働同一賃金のコンサルが現場に入っての仕事になってきました。 1 職員インタビューで、サービス残業の有無、ハラスメント等の有無、マニュアルの整備の有無、職務分掌・権限の有無などの確 […]
ある法人さんから、コンペに出ませんか?ということで。 calendar_today 2019年5月7日 基本、コンペには参加しないのです、WJUは。 ただ、既存のお客様だということと、この、文言に惹かれました。 もちろん、コンペには、私が行きます。 「勝って帰ってきます!」
WJUのグループ会社として、給食サービスの会社を作ることになりました。 calendar_today 2019年5月7日 問題が起きたら、真正面から立ち向かう、です。 「禍福は糾える縄の如し。」です。 結果、WJUのグループ会社として、給食サービスの会社を作ることになりました。 いろいろな可能性を持った事業です。 大化けするかもしれません。 […]
「私、何屋さんですかね?」の話 calendar_today 2019年5月7日 本間先生 夜分にすみません。榊原です。 GW中のブログは大変刺激的なものでした。 読んでいると目の前の仕事が手につかなくなるという副作用がありましたが(笑)、私も結 […]
不思議な感じでしたが、やっぱり、世の中が働き方改革になっていっているのではないですかね。 calendar_today 2019年5月7日 10連休が終わりました。私だけですかね、正月、お盆とも違う、「お休みね。」って、感じを受けませんでしたか?まあ、医療と福祉の方々は、「一緒でしょう」と言われますかね。 やっぱり、今年は、働き方改革になってきているのではな […]