北海道です。まだまだ、超〜寒いです。
この時期が一番困ります。あとは、冬の始まり。我々は移動が多いので、日本がいかに長〜い国か分かります。 暖かい地域は20℃あって、春を通り越えて初夏ですね、みたいな。しかし、北海道は夜は氷点下になるわけです。 で、私は寒い […]
この時期が一番困ります。あとは、冬の始まり。我々は移動が多いので、日本がいかに長〜い国か分かります。 暖かい地域は20℃あって、春を通り越えて初夏ですね、みたいな。しかし、北海道は夜は氷点下になるわけです。 で、私は寒い […]
おじいちゃん先生が、いよいよ、ギブアップで、交代にしないといけない。とのことでした。 これから、おじいちゃん先生の引退が増えるので、老健を持っている社会福祉法人さんは大変ですね。 できる限りのことはしたいと思います。
昨日は、中核職員研修4回目でした。明日は、中核職員研修の発表会です。 このような、研修会がきっかけになって、ものの見方と考え方が変わり、働き方が変わる人がいます。HMSエリートなんかは、40代の男性が何人か、奥様から「あ […]
今日の中核職員研修での、思わず、笑ってしまった話です。今日は、財務諸表の読み方を学習し、ドミナントの法人と自法人を比べている時の話です。 Aさん:うちの流動比率が320%のわけないだろう。もっと高いはずだよ […]
H30年改定で、バーセルインデックスが使われることになりました。 ADLを評価する方法としてバーセルインデックス(BI:Barthel Index)が使われます。 バーセルインデックスは、日常生活動作を把握するための評価 […]
今日は、午前中に財務三表の見方です。 まず、「お金持ちって、どんな人?」から始めます。「月々の収支と財産は別々の話だものね、分かるよね? だって、今、サラリーがなくてもお金持ちな人は沢山いるものね。」「個人の財産と法人の […]
明るい表情で、頑張っている様子を教えてもらえるのは、ただただ、嬉しいです。 今日の女子は、WJUの高山と一緒にエリートで学んだ受講生でしたので、高山とも仲がよく、嬉しそうに談笑してました。 楽しかったな〜。
25:1の療養病棟のアンケートの話を聞きました。みんな、介護医療院への転換を考えていないようで、20:1への転換をするとのことです。 と、いうことは、医療区分1の多くの入院患者さんは、在宅医療+在宅介護(訪問看護)+有老 […]
2016年、虐待防止法に基づく報告が公開され、過去最高の452件になったと公表されました。多い順に、特養、有老、GH、老健、です。内容は、身体的虐待、介護等の放棄、です。 虐待を受けた高齢者870人。うち、女性が614人 […]
タイトル「2018年 医療・介護・障がい トリプル改定と在宅事業」 〜 変わりゆく経営環境とその対応策 〜 内容:地域包括ケアに今後求められるのは、在宅事業の実施と予防の強化。変わってゆく環境に対応するためには、医療・障 […]
今年の4月から、「JFRこどもみらい」という会社が活動を始めます。2019年4月をメドに首都圏で認可外保育施設を開園する予定です。ここの会社が違うところは、定員が1拠点400人程度の保育所の経営に乗り出すことです。 この […]
記事によれば、75歳以上の後期高齢者が65~74歳の前期高齢者をまもなく上回り、高齢者全体の半数を超える。寝たきりや認知症など身体的な衰えが強まりがちな後期高齢者が急増する「重老齢社会」の到来。としていた。 現在、75歳 […]
本間先生 半年間にわたるご講義をいただき、誠にありがとうございました。 法人に戻り、本日施設の相談室にてこれまでの内容を振り返っておりました。 今回の講義を通じて、 ・仕事において考え方、マインドが非常に大事であること。 […]
Q:今後の抱負、法人の事業に活かしたいこと、個人的なチャレンジしたいことを教えてください。 事業戦略 ファシリティマネジメント 人材戦略 小規模多機能型サービスの新類型を事業化する。 訪問看護への立ち上げ、もしくはM&A […]
Q:エリート養成講座、全コースを通じての感想をお願いします。 一つ一つ、物事には見方があるということ。 学んだことを普段の業務に使い、法人をよくしたいと受講前より思うようになった。 あっという間の6か月でした。 今回の講 […]