仕事は、なんか、2019年に戻ってきているので、また、休みなく働くことになりますね。

今日は、午後、4月から始まる案件の打ち合わせです。 大きな案件ですので、7人で手分けして入ります。 私は、病院に伺って、ドクター、ナース、コメディカル、事務方とインタビューです。 一人ひとりのお仕事を理解して。病院の強み […]

ただただ、感謝です。

我々の仕事も、1月が無風でしたが、2月、3月と動き出し、今や、2019年と同じ感じでフル回転で仕事をさせていただいている状態です。 ただただ、感謝です。 私の頭にも、5つ6つ作成しなければならない、提案書、レジメ、報告書 […]

4月から、一つの法人で、7本のコンサルを並行して進めます。

これからのコンサルティングの進め方を打ち合わせしました。 来期の4月から、以下7本、並行して進めます。 1 施設長・管理者研修を実施する。 本間 2 リーダー養成塾の補講を実施する。 本間 3 管理会計を各事業所で徹底す […]

WJU方式、やって下さい。

午後は、令和3年の介護報酬改定の後追いです。 私は、「セミナーに行っただけじゃダメなの。」といつも言っています。 「なるほど、勉強になった。以上。」で終わるので。 必ず、取りこぼし、取り漏れがあります。   今 […]

かくありたいものです。

先日、ソニーの井深大さんのことをテーマにしているテレビをみました。 井深さんをテーマにするのは珍しいですね。井深さん、すごい人なんですけど、なかなか取り上げる人が少なくて。 井深大さんは、本田宗一郎さん、豊田喜一郎さんと […]

私は、古い体質の業界を時代仕様に変えて、街を守るにふさわしいガバナンスを持った業界にしたいのです。

いよいよ、大手企業の役員にも、ジョブ型が導入されていきますね。今までのイエスマンで固めた役員構成は無くなってゆく。 2040年に向けて、医療、福祉も変わっていくように、WJUは、働きかけていくつもりです。今のままじゃあ、 […]

ねっ、素敵な仕事でしょう?

当初は、一昨日と昨日は、東北のお客様のところに伺う予定でした。 内容は、以下のためです。 練習につぐ練習と繰り返しに次ぐ繰り返し。そして、もう説明が入らなくなるまで頭に叩き込む。 それが風土(カルチャー)になるまで徹底す […]