経営

悩むというのは「ピンチ」だからですが、「ピンチはチャンスの始まり」かもしれないし、楽しむことが大事。

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昨日、「本間先生、今日、このためだけに来てくれたんですか？」と言われたので、「そう。」と。 「本間先生、休まなくていいんですか？」と言われたので「休まない。」と。 疲れたら、疲れをとるだけ。 人疲れしたら、日本語のないと […]

昨日の夜は、１０ 年前を思い出し震えが止まらなかった人が沢山いたのではないかと思います。

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昨日の夜は、１０ 年前を思い出し震えが止まらなかった人が沢山いたのではないかと思います。 テレビを見ていたら、はじめに東北に地震警戒警報がテレビ画面に出て、それから直ぐに、関東にも地震警戒警報がテレビ画面に出て、「ああ来 […]

なので、人事制度、人事考課制度、給与制度、予算、管理会計は一緒なんだって、分かるよね？

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以下、中核職員研修からです。 研修の中で、「年功序列は、やる気を無くす。」「働かない上司が年齢が上と言うだけで権限と給与が上がっていくのかおかしい。」と言う意見に対して 「いいよ、本当に頑張った人が報われる人事制度、人事 […]

「信頼関係なの、経営者と職員の。経営者と職員の間にブリッジを架けるのが人事制度であり、人事考課です。」

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「人事考課で何ができますか？」「人事考課で何ができませんか？」 半年間の研修 ５/６回です。中核職員研修をリモートでやっています。 「経営としての人事考課制度を考えて下さい。」 「考えるヒントは、人に対してどのようにアプ […]

だから、「勝つ方法」と「負けない方法」の２つを常に同時に考えることが必要です。

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私の家からNHKに向けて歩き、渋谷税務署の近くに、2.26事件の供養塔があります。 ２月、いっそう磨かれて御供物が華美でもなく足りなくもなく、供養されるみなさんにたむけられています。 誰よりも国を想い集まった方々だったの […]

令和３年の介護報酬改定で知りたいのは、「うちの事業所は、幾ら収入が増えるのか減るのか？」です。

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令和３年の介護報酬改定で知りたいのは、「うちの事業所は、幾ら収入が増えるのか減るのか？」です。 「国の政策はどうだ、これからの介護事業はこうなる。」は、とっても大事ですが、まずは、「お金」です、経営なんで。   […]