モグラ叩きを繰り返す歴史です。
訪問看護の高収益部門にも、ついに、メスが入りました。 「難病、末期がん患者向けの有老や精神科の訪問看護を巡り、診療報酬を目的にした過剰な訪問や報酬の不正請求が指摘されている問題で、厚生労働省は10月24日までに『訪問の回 […]
訪問看護の高収益部門にも、ついに、メスが入りました。 「難病、末期がん患者向けの有老や精神科の訪問看護を巡り、診療報酬を目的にした過剰な訪問や報酬の不正請求が指摘されている問題で、厚生労働省は10月24日までに『訪問の回 […]
また、一つ、アトラトル企画が決まるパターンです。 WJUFS 10拠点(ハブ)とアトラトル100軒のFCが目標です。 2040年までの目標です。 (メール) 本間様 先日は御社工場見学をさせていただきましてありがとうござ […]
今日の午後から法人内研修です。いよいよ、管理会計、収支改善です。こちらの法人さんは、全国老施協のデイサービスの研修会にも出ているので、成功のセオリーは学習しています。 赤字 → 全国平均 → 黒字平均 → ベストプラクテ […]
私が、一人で行っていた旅行に、いろんな人と一緒に行こうとするのは、以下のような、人に変化を与えることができるのが旅行に一緒に行くことだと考えるようになったからです。 そう、ヨーロッパ遠征の参加者も、「前とは別人のように変 […]
社会福祉法人ひだまりさんのひだまりだよりに、「わが家ひだまり、厚生労働大臣表彰奨励賞を受賞」との記事がありましたので、お知らせします。 ひだまりさんは、どんどん、国が考える「模範法人」に向かって成長中です。 2025年の […]
沖縄県北谷にある、Mr.Kato は、9月も売上が最高記録を更新しました。これで、ついに当初目標の年間 3000万円ペースになりました。17席の小さなCafe なので、なかなかのものなのですよ。 そして、その味を評価して […]
ハワイ旅行から家に戻りました。これで秋のイベントが2つ終わり、あとは、しらとり祭りとWJU方針説明会とWJU勉強会でしょうか、私の中では。12月のWJU勉強会は、150名を超えて申し込みをいただいています。最終的には16 […]
今回のテーマは、女子経営者に「新しいものの見方と考え方を持ってもらう」をテーマに企画しました。なので、当初の目論見は、3,4人の女子経営者を連れてくるイメージでした。しかし、2人が諸事情で、お二人になりました。なので、人 […]
情報をいただきました。私たちの給食事業も、北海道はかなりの狙い目と理解しました。WJUFSと情報を共有し、戦略を作りたいと思います。 (メール) 添付は、今朝の新聞トップ記事です。 地方の介護崩壊、予想以上に加速していま […]
WJUの仲間の、一般社団法人らしさクリエイトさんの取り組みのご案内をさせていただきます。 (ご案内) 4月に重心医ケア児対応の児童発達支援事業所を立ち上げ、少しずつ認知が上がる中で多くの保護者の方々と日々の在宅生活につい […]
皆さんは、良い業界で仕事をしているのです。 私から言わせれば「あまりに恵まれすぎていて、努力を忘れて、もっともっととワガママ言っている感じがする。」となるのです。そう、「あまりに恵まれ過ぎてて、、、」です。 他の業界は、 […]
今、ハワイにいます。これで、WJUが創業(3人で始めた)してから毎年(コロナで2年はお休み)来ているのです。「1年の目標はハワイに来れるように頑張ろう。」と。 始めは、WJUの職員さんを連れて来るから始まったのですが、い […]
12月12日のWJU勉強会の基調講演は、元厚労省事務次官の大島様に決まりました。 今年の6月まで、第一線で指揮をされていたわけで、いろんなお話が聴けると思います。 もの凄く楽しみです。
HMSエリート 18期生です。24名ですが、全体的に若い感じを受けますね。経営者の方も数名います。 私の印象は、次世代感があり、一つひとつを丁寧に説明するようにしているため、2日では、終わらない感じの1回目でした。 どん […]
1 15頁〜23頁を読んで、日本の政策をまとめて下さい。+ 骨太の方針 2024。 2 1について、出口戦略を考えてまとめて下さい。 3 演習4(66頁) 4 演習2(49頁) 5 演習5(69頁) 6 昨日と今日の研修 […]